0 編集部が注目した重点ポイント
① 過去最高の業績でV字回復を達成する
2025年12月期の連結業績は、売上高が前期比18.7%増の56,574百万円、営業利益が前期比1,627.3%増の4,033百万円となり、いずれも過去最高を更新しました。適正な受注価格の確保と各種コスト削減施策が奏功し、収益性が大幅に改善。不適切会計事案を乗り越え、強固なガバナンス体制のもとで復配も実現するなど、飛躍に向けた確かな土台が築かれています。
② 成長投資に向けた資金調達を実施する
2025年12月に第三者割当による新株式の発行および自己株式の処分を行い、総額1,684百万円を調達しました。この資金は、技術継承と現場対応力を強化するための「人財への投資（585百万円）」、財務健全性を維持した「大型案件への対応（480百万円）」、そして「基幹システムの刷新（600百万円）」に充てられます。人財確保とDX（デジタルトランスフォーメーション）の加速により、中長期的な企業価値向上を目指す体制が整いました。
③ 経営直轄の成長戦略タスクフォースを始動させる
中長期的な成長を見据え、全社横断的な課題を解決する「成長戦略タスクフォース」を立ち上げました。増収増益の継続、業務の標準化・デジタル化、企業価値の向上、そして社員が安心して働ける環境を整える採用・育成の強化を4つの柱として推進しています。2026年からは「飛躍のための土台作りフェーズ」として新中期経営計画がスタートし、組織力の底上げに向けたキャリア機会が大きく広がっています。
1 連結業績ハイライト
出典:2025年12月期通期 決算説明会 P.10
2025年12月期の業績は、既存施設の改装需要が継続したことに加え、ショッピングモールなどの大型物件の引渡しが集中したことで、売上高は過去最高となりました。利益面でも、適正な受注価格の確保が進み、粗利率が大幅に改善。交際接待費や業務委託費の抑制といったコスト削減策も大きく寄与し、営業利益率は前期の0.5%から7.1%へと飛躍的に向上しました。
通期計画に対する達成度においても、売上高は計画比+1.9%、営業利益は計画比+7.9%と、いずれも当初予想を上回る着地となりました。不適切会計事案後の信頼回復期を経て、業績は「順調」に拡大フェーズへと移行しています。
2 事業別分析：転職者が活躍できるフィールド
出典:2025年12月期通期 決算説明会 P.15
店舗施設の制作事業
事業内容：スーパーマーケット、飲食店、専門店などの「食」関連を中心とした店舗の企画・設計・施工を短工期で実施。
業績推移：売上高は32,259百万円（前期比+8.5%）と堅調に推移し、連結売上高の約57%を占める中核事業。
注目ポイント：既存顧客の深耕に加え、冷凍冷蔵技術を活かした新規業態の開拓を推進しています。不透明な消費環境下でも「食」への投資は安定しており、店舗設備技術のスペシャリストとしての活躍の場が豊富です。
商業施設の制作事業
事業内容：ショッピングモール等の建築設備設計・施工、テナント出店および共用部の制作管理業務。
業績推移：売上高は13,630百万円（前期比+69.9%）と急拡大。成長の牽引役となっています。
注目ポイント：不動産デベロッパーの投資動向を捉えた大規模リニューアル案件が増加しています。店舗制作で培った高い調整力を武器に、施設価値を最大化する内装監理業務など、マネジメント志向の強い人材の需要が高まっています。
食品工場・物流倉庫の制作事業
事業内容：HACCP（ハサップ：食品衛生管理システム）対応の食品工場や、冷凍・冷蔵機能を備えた物流拠点の設計・施工。
業績推移：受注の端境期にあり、売上高は1,606百万円（前期比-50.6%）と一時的に減少しました。
注目ポイント：食品安全への意識高まりや拠点再編ニーズを背景に、引き合いは継続しています。冷凍冷蔵設備から建築まで一社完結で対応できる総合力を活かし、複雑化・大型化する案件への対応力を強化しています。
建築事業
事業内容：建物の新築工事、用途変更（コンバージョン）、耐震補強を含む建物のリニューアル工事。
業績推移：売上高は6,211百万円（前期比+68.2%）。ホテル改装等の引き合いを確実に捉えています。
注目ポイント：新築市場の伸びが限られる中、改修・再生領域へのシフトを鮮明にしています。一級建築士事務所としての技術力と調整力を強みに、建物全体のバリューアップを手掛ける醍醐味があります。
メンテナンス事業
事業内容：店舗や商業施設における内装・設備の修繕・保守を24時間体制で提供するストック型ビジネス。
業績推移：売上高は2,789百万円（前期比-2.9%）。安定的な収益基盤として機能しています。
注目ポイント：DXによる保全情報の見える化を進め、「先回り提案」ができる体制を構築中です。顧客と長期的な関係を築く「伴走支援」の役割が期待されています。
環境領域事業（旧省エネ・CO2削減事業）
事業内容：エアコンや厨房機器のレンタル、LED等の省エネ機器の提案。2026年より名称変更。
業績推移：売上高は76百万円（前期比-26.7%）。制作事業への入口としての役割。
注目ポイント：初期投資を抑えたい顧客ニーズに対し、レンタルの戦略的活用により接点を拡大。環境負荷低減と収益貢献を両立させる新たなコンサルティング営業の形を模索しています。
3 今後の見通しと採用の注目点
出典:2025年12月期通期 決算説明会 P.26
ラックランドは、2026年を「飛躍のための土台作り」の開始年と位置づけています。調達した資金を活用し、今後3か年で人財投資に12億円を投じる計画です。具体的には、有資格者の採用強化や、タレントマネジメントシステムの導入、OJT（職場内訓練）の標準化などを進め、組織の現場対応力を底上げします。
DX面では、2026年に基幹システムを刷新し、2027年にはプロジェクト情報を一元化するCDE（共通データ環境）基盤の実装を目指します。データに基づいた迅速な経営判断が可能になることで、業務効率化と利益率のさらなる向上が期待されます。また、持続可能な社会への貢献を掲げ、2026年内にはサステナビリティ委員会を設置予定。透明性と誠実さを大切にする企業文化の醸成が進んでおり、コンプライアンス意識の高い環境で、腰を据えてキャリアを築きたい方にとって絶好のタイミングと言えるでしょう。
4 求職者へのアドバイス
志望動機のヒント
ラックランドの強みは、企画から設計、施工、メンテナンスまでを一気通貫で手掛ける「ワンストップ対応力」にあります。単なる建設会社ではなく、顧客の商空間価値を最大化するパートナーを目指している点に注目しましょう。「V字回復を達成し、DXや人財投資を加速させている第二創業期のようなフェーズ」に魅力を感じていることを伝えると、意欲が伝わりやすくなります。特に「食」への専門性や、リニューアル・コンバージョン領域への高い意欲は強力なアピール材料となります。
面接での逆質問例
・「成長戦略タスクフォースにおいて、現場の業務標準化やデジタル化は具体的にどのように進行していますか？」
・「新中期経営計画で人財投資に12億円を充てる方針ですが、中途入社者向けの教育体系やキャリアアップ支援はどのように強化される予定ですか？」
・「商業施設のリニューアル案件が急増していますが、複数のテナントと調整しながら高品質な施工を実現するための独自のノウハウや現場の工夫を教えてください。」
5 転職者が知っておきたい現場のリアル（口コミ）
社員同士がとても仲が良い
社風がとても良いです。社員同士がとても仲が良く、派閥はありません。困っている社員がいれば助けようとする社員がとても多く、『この人がいるから頑張れる。』と人間関係がモチベーションになっている社員も多いように感じます。創っているものが目に見えるものであること、完成した店舗に足を運んで、そこに人が集まっている様子を見るととても嬉しくなります。
(20代後半・法人営業・女性) [キャリコネの口コミを読む]休日手当は基本的につきません
どの業界も同じかと思いますが残業は多い方だと思います。気づけば1ヶ月、2ヶ月、終電だったこともあります。会社携帯、iPadが配られているので、休日は会社に行かなくても仕事は出来ますし、退社後も家で仕事をすることが出来ます。休日に出勤せざるを得ない場合も休日手当は基本的につきません。
(20代後半・法人営業・女性) [キャリコネの口コミを読む]※本記事は、公開されている決算短信、決算説明資料等の公開資料、および社員・元社員の口コミ情報をもとに、編集部の責任において作成しています。
使用した主な公開資料
- 株式会社ラックランド 2025年12月期 決算短信〔日本基準〕(連結)
- 株式会社ラックランド 2025年12月期通期 決算説明会資料（2026年2月28日発表）
上場企業の四半期決算から、面接で差がつく「志望動機」や「逆質問」のヒントを導き出す専門チーム。3ヶ月ごとの業績推移と戦略の遂行状況をキャリコネ独自の現場データと照合し、求人票だけでは見えない企業の「現在地」を可視化します。投資家向け情報を、転職希望者が選考を有利に進めるための武器に変える、実戦的な企業研究を配信中。