加賀電子の転職研究 2026年3月期3Q決算に見るキャリア機会
加賀電子の2026年3月期3Q決算は、協栄産業の新規連結や好調なEMS・IT需要を背景に、三度目の通期上方修正を発表。負ののれん益等を含め純利益は前年比約1.9倍と急成長。「なぜ今加賀電子なのか？」「転職希望者がどの事業で、どんな役割を担えるのか」を整理します。
クリエイト・レストランツ・ホールディングスの転職研究 2026年2月期3Q決算に見るキャリア機会
クリエイト・レストランツ・ホールディングスの2026年2月期3Q決算は、売上高7.1%増と好調。ラーメン事業の統合会社設立や人気ベーグル店等の相次ぐM&A、初の海外FC展開など、ポートフォリオの構造改革が加速しています。「マルチブランドの専門性強化」という新たなフェーズで、転職希望者が担える役割を整理します。
プレステージ・インターナショナルの転職研究 2026年3月期3Q決算に見るキャリア機会
プレステージ・インターナショナルの2026年3月期3Q決算は、累計で過去最高益を更新。営業利益進捗率78.6%と極めて堅調です。オートモーティブ・グローバル事業での新規案件稼働や、東北エリアでの拠点拡充が加速。「なぜ今プレステージなのか？」、地方創生とBPOの融合で担える役割を整理します。
丹青社の転職研究 2026年1月期3Q決算に見るキャリア機会
丹青社の2026年1月期3Q決算は、大阪・関西万博関連の計上により営業利益121.5%増と過去最高を更新。万博後を見据えた再開発需要の取り込みや、人的資本への積極投資による従業員86名増など、攻めの姿勢が鮮明です。「なぜ今、丹青社なのか？」転職希望者が担える新たな空間創造の役割を整理します。
セレスの2025年12月期決算は、ポイント事業の躍進により売上高・EBITDAともに過去最高を更新。不採算領域の売却を通じた「選択と集中」に加え、新中期経営計画2030では売上高600億円の野心的目標を掲げました。「なぜ今セレスなのか？」、成長著しいファクタリングやWeb3領域でのキャリア可能性を整理します。
バリューコマースの転職研究 2025年12月期決算に見るキャリア機会
バリューコマースの2025年12月期決算は、主要サービスの提供終了により減収減益となりましたが、アフィリエイト事業は堅調。2026年からは「流通設計者」への進化を掲げ、ナラティブマーケティングとAI変革（AX）に舵を切ります。「なぜ今バリューコマースなのか？」転職希望者が担える新戦略の役割を整理します。
三洋化成工業の転職研究 2026年3月期3Q決算に見るキャリア機会
三洋化成工業の2026年3月期3Q決算は、SAP事業からの撤退を加速させつつ、半導体材料等の高付加価値領域で増益を達成。大規模な構造改革が進む中、注力5製品群へのリソースシフトが鮮明になっています。「なぜ今三洋化成なのか？」転職希望者がどの事業で、どんな役割を担えるのかを整理します。
東海理化の転職研究 2026年3月期3Q決算に見るキャリア機会
東海理化の2026年3月期3Q決算は、売上高が第3四半期として過去最高を更新。通期営業利益も340億円へ上方修正しました。強固な顧客基盤を背景に、価格転嫁や原価改善が結実しています。「なぜ今、東海理化なのか？」、転職希望者が注力の北米事業や環境新素材で担える役割を整理します。
クリエイトSDホールディングスの転職研究 2026年5月期2Q決算に見るキャリア機会
クリエイトSDホールディングスの2026年5月期2Q決算は、売上高7.6%増、中間純利益12.3%増と好調。M&Aでの栃木県初進出や専門薬局のグループ化など攻めの姿勢が鮮明です。過去最高の250億円の設備投資を背景に、新エリア展開や店舗DXに携われるチャンスが拡大中。転職者に役立つ最新情報を整理します。
M&Aキャピタルパートナーズの転職研究 2026年9月期1Q決算に見るキャリア機会
M&Aキャピタルパートナーズの2026年9月期1Q決算は、成約件数・コンサルタント数・契約負債が過去最高を更新。前年の特需反動で減収減益も成長軌道は堅調です。「なぜ今MACPなのか？」「転職希望者が直接提案型モデルでどんな役割を担い、国内最高水準の報酬を得られるのか」を整理します。
ロック・フィールドの転職研究 2026年4月期3Q決算に見るキャリア機会
ロック・フィールドの2026年4月期3Q決算は、IT投資や人件費増により減益となったものの、クリスマス商戦の好調や外販事業の二桁成長など明るい兆しも。「なぜ今ロック・フィールドなのか？」「転職希望者がどの事業で、どんな役割を担えるのか」を整理します。
ラサ工業の転職研究 2026年3月期3Q決算に見るキャリア機会
ラサ工業の2026年3月期3Q決算は、経常利益56.8%増と大幅な増益。半導体向け高機能材料の海外展開が加速し、台湾での4割増産投資も進行中です。「なぜ今ラサ工業なのか？」「転職希望者がどの事業で、どんな役割を担えるのか」を整理します。
オーエスジーの転職研究 2025年11月期決算に見るキャリア機会
オーエスジーの2025年11月期決算は、売上・利益ともに前期比増でEBITDAが過去最高を更新。新製品「GREEN TAP」の大賞受賞や次期配当性向45%への引き上げなど、成長と還元の両立が鮮明です。「なぜ今オーエスジーなのか？」という転職者の疑問に対し、医療や宇宙等の新領域への展開を含めて整理します。
ジーエス・ユアサの転職研究 2026年3月期2Q決算に見るキャリア機会
ジーエス・ユアサの2026年3月期2Q決算は、中間期として過去最高の売上・利益を更新。好調なHEV用電池やデータセンター需要を背景に、次世代モビリティへの巨額投資を加速させています。「エネルギーの変革期に、どの事業でどんな役割を担えるのか」を整理し、同社でのキャリア機会を探ります。
MonotaROの転職研究 2025年12月期決算に見るキャリア機会
MonotaROの2025年12月期決算は、売上高3,338億円（前年比15.9％増）、営業利益461億円（同24.6％増）と大幅な増収増益。大企業向けエンタープライズ事業が急成長し、504億円規模の次世代物流拠点への投資も開始。「なぜ今、成長が加速しているのか？」転職希望者が注目すべき事業戦略とキャリアの可能性を整理
リログループの転職研究 2026年3月期3Q決算に見るキャリア機会
リログループの2026年3月期3Q決算は、売上高4.0%増と主力のストックビジネスが堅調。4月の次世代福利厚生サービス開始や外国人労働者の受入拡大を追い風に、DX投資を加速しています。「なぜ今リログループなのか？」、転職希望者がどの事業でどんな役割を担えるのか、最新の戦略から整理します。
ユアテックの転職研究 2026年3月期2Q決算に見るキャリア機会
ユアテックの2026年3月期2Q決算は、営業利益が前年比67.4%増と大幅な躍進を記録。好業績を受け中期経営計画の目標値を上方修正したほか、5年間で350名の増員を掲げる「人財戦略」を始動。東北のインフラを支えつつ、再生エネや海外へ領域を広げる同社でのキャリア機会を整理します。
都築電気の2026年3月期決算は、売上高1,037億円、営業利益81億円と4期連続で過去最高益を更新。新中期経営計画ではエンジニアリングサービスへの収益モデル進化とAI Nativeへの変革を推進中。「なぜ今都築電気なのか？」「転職希望者がどの事業で、どんな役割を担えるのか」を整理します。
BuySell Technologiesの転職研究 2025年12月期決算に見るキャリア機会
BuySell Technologiesの2025年12月期決算は、売上高1,000億円を突破する過去最高業績を達成。大規模M&Aを経て2026年1月からの組織再編、九州エリアのDelightZ社買収など、第二創業期とも言える変革が進んでいます。「成長企業の舞台裏」でどのような役割を担えるのか整理します。
アイビスの転職研究 2025年12月期決算に見るキャリア機会
アイビスの2025年12月期決算は、売上高50億円を突破し連結体制へ移行。主力アプリ「ibisPaint」のサブスク化成功やAI新事業の立上げ、子会社吸収合併など、技術主導の構造変化が加速しています。「なぜ今アイビスなのか？」、転職希望者がどの事業でどんな役割を担えるのか、最新資料から整理します。
