三井化学の転職研究 2026年3月期2Q決算に見るキャリア機会
三井化学の2026年3月期2Q決算は、ICT領域が増益と好調。「なぜ今、三井化学なのか？」成長領域への組織再編や構造改革の断行、そして大規模な株式分割といった重要トピックから、転職希望者がどの事業で、どんな役割を担えるのかを整理します。
四国電力の転職研究 2026年3月期2Q決算に見るキャリア機会
四国電力の2026年3月期中間決算は、伊方原発のフル稼働により、売上減ながらも前年を上回る大幅な利益成長を達成しました。既に通期利益予想を突破する力強い進捗を見せており、電力の安定供給に加え、情報通信事業などの非電力分野での事業拡大も加速。「安定と変革」が共存する同社で、どんな役割を担えるのか整理します。
SOMPOホールディングスの転職研究 2026年3月期2Q決算に見るキャリア機会
SOMPOホールディングスの2026年3月期2Q決算は、過去最高益を更新し、通期予想を大幅に上方修正しました。政策保有株式の削減加速による資本解放、国内損保の収益性改善、海外保険・介護事業の成長など、「保険の枠を超えた進化」を急ぐ同社の最新状況と、変革を担う専門職への期待を整理します。
マキタの転職研究 2026年3月期3Q決算に見るキャリア機会
マキタの2026年3月期3Q決算は、為替影響により通期利益予想を上方修正。上限400億円の自社株買いや、次期成長戦略の策定など積極的な攻めの姿勢が鮮明です。「なぜ今マキタなのか？」「転職希望者がどの事業で、どんな役割を担えるのか」を整理します。
ヒューリックの転職研究 2025年12月期3Q決算に見るキャリア機会
ヒューリックの2025年12月期3Q決算は、経常利益915億円と既往ピークを更新。通期予想を上方修正しました。レーサムの完全子会社化やクックデリの買収、成田物流拠点や幕張アリーナ開発など、不動産の枠を超えた事業多角化が加速中。「なぜ今ヒューリックなのか？」、転職希望者が担える新たな役割を整理します。
NTTの転職研究 2025年3月期2Q決算に見るキャリア機会
NTTの2025年度2Q決算は、営業収益が過去最高を更新。住信SBIネット銀行の連結子会社化や、12月の「NTTモビリティ」設立など、金融と自動運転への大胆な進出が鮮明です。「巨大キャリアからデータ駆動型企業へ」と変革する今、転職希望者がどの事業で新たな役割を担えるのかを整理します。
学研ホールディングスの転職研究 2025年9月期決算に見るキャリア機会
学研ホールディングスの2025年9月期決算は、桐原書店の連結化や海外事業の拡大、医療福祉の収益基盤強化により増収増益を達成。「人の可能性をどこまでも追求する」を掲げる新中期経営計画「Gakken 2027」の下、転職希望者が教育DXやグローバル、ウェルネス等の多角的なフィールドでどのような役割を担えるのかを整理します。
アルバックの転職研究 2026年6月期1Q決算に見るキャリア機会
アルバックの2026年6月期1Q決算は、受注高が前年比19%増と堅調。ポンプ用モーター事業の譲渡や生産拠点の再構築など、営業利益率22％を目指す「バリューアッププラン」が着実に進んでいます。「なぜ今アルバックなのか？」「転職希望者がどの事業で、どんな役割を担えるのか」を整理します。
グローリーの転職研究 2026年3月期2Q決算に見るキャリア機会
グローリーの2026年3月期2Q決算は、新紙幣特需の反動による国内減収を、海外市場の劇的な利益回復と上方修正で補う力強い内容でした。「不採算事業からの撤退」と「データビジネスへのリソース集中」という鮮明な戦略を整理し、エンジニアやグローバル人材がどの事業で活躍できるかを詳しく解説します。
日本化薬の転職研究 2026年3月期2Q決算に見るキャリア機会
日本化薬の2026年3月期2Q決算は、全事業で増収し純利益が95.7％増と躍進。バイオシミラーのシェア拡大や半導体材料の回復が寄与しています。新設工場や新薬の立ち上げを控え、品質保証やエンジニアの採用が活発化。「なぜ今日本化薬なのか？」、転職希望者が狙うべき領域を整理します。
沖縄電力の転職研究 2026年3月期2Q決算に見るキャリア機会
沖縄電力の2026年3月期2Q決算は、燃料費減少により2年連続の中間増益を達成。通期売上高も上方修正し、財務基盤の回復に向けた「リカバリー期間」が着実に進捗しています。「インフラの安定供給」と「収支改善の変革」を担う現場で、転職希望者がどのような役割を担えるのかを整理します。
NTNの転職研究 2026年3月期2Q決算に見るキャリア機会
NTNの2026年3月期2Q決算は、売価改善と徹底したコスト削減により、営業利益が前年同期比29.3%増と大幅な増益を達成。等速ジョイント事業の利益率改善や、インド・航空宇宙分野への積極投資が目立ちます。構造改革を前倒しで進める同社で、どのような専門人材が求められているのかを整理します。
ダイフクの転職研究 2025年12月期3Q決算に見るキャリア機会
ダイフクの2025年12月期3Q決算は、営業利益が前年比+26.3%と大幅増益。通期利益予想も上方修正しました。京都Labの開設や米国新工場の稼働など、AI開発と海外生産体制を同時強化中。「なぜ今ダイフクなのか？」「転職希望者がどの事業で、どんな役割を担えるのか」を整理します。
パソナグループの転職研究 2026年5月期2Q決算に見るキャリア機会
パソナグループの2026年5月期2Q決算は、BPOの高付加価値化と地方創生事業の24.8%増収が光る内容でした。先行投資による営業赤字の一方、万博関連収益が寄与し経常利益は大幅増。「なぜ今パソナなのか？」、社会課題解決へシフトする同社で転職希望者が担える新たな役割を整理します。
フジテックの転職研究 2026年3月期2Q決算に見るキャリア機会
フジテックの2026年3月期2Q決算は、受注高と営業利益で過去最高を更新。新型機「エレ・グランス」の出荷や設計自動化など、DXによる高収益化が鮮明です。「世界を、もっとフラットに」という新ビジョンのもと、エンジニアやグローバル人材がどの事業で活躍できるのか、最新実績から分析します。
アマノの転職研究 2026年3月期3Q決算に見るキャリア機会
アマノの2026年3月期3Q決算は、前年の特需反動を情報システムや環境システムが補い過去最高の売上水準を維持。クラウド化やロボティクス推進を背景に、「時間」と「空気」の領域でDXを担う人材への期待が高まっています。「なぜ今アマノなのか？」転職希望者がどの事業で活躍できるのかを整理します。
荏原製作所の転職研究 2025年12月期3Q決算に見るキャリア機会
荏原製作所の2025年12月期3Q決算は、全指標で過去最高を更新し通期予想を上方修正。三菱電機からのモータ事業譲受や生成AI向け半導体装置の旺盛な需要など、構造的な変革期にあります。「なぜ今、荏原なのか？」、次世代の省エネ技術や先端半導体分野で転職者が担える役割を整理します。
日立建機の転職研究 2026年3月期3Q決算に見るキャリア機会
日立建機の2026年3月期3Q決算は、欧米の独自展開が奏功し通期予想を上方修正。2027年の「ランドクロス」への商号変更を見据え、デジタル・環境戦略を加速させています。「なぜ今、日立建機なのか？」、事業ポートフォリオ刷新の中で転職者が担える役割や、グローバルな活躍の可能性を整理します。
住友重機械工業の転職研究 2025年12月期3Q決算に見るキャリア機会
住友重機械工業の2025年12月期3Q決算は、受注高が18.6%増と回復基調に。メカトロニクス事業の利益改善やエネルギー分野の躍進が光る一方、半導体・建機分野の停滞に対しセグメント再編を伴う構造改革を推進中です。変革期にある総合機械メーカーのキャリア機会を整理します。
