記事一覧

オカムラの転職研究　2026年3月期3Q決算に見るキャリア機会

オカムラの2026年3月期3Q決算は、売上高・純利益ともに過去最高を更新。英Boss Design社の買収や5.48％の賃上げなど、攻めの人材・成長投資が目立ちます。「人が活きる」環境を自ら体現する同社で、転職希望者がどのような役割を担えるのか、最新の実績から整理します。

ローランドの転職研究　2025年12月期決算に見るキャリア機会

ローランドの2025年12月期決算は、売上高1,009億円と増収を確保。DW社の減損処理を完了し、2026年からは新中期経営計画のもと再成長フェーズへ移行します。「なぜ今ローランドなのか？」、浜松新本社の竣工など基盤強化が進む同社での役割を整理します。

エクセディの転職研究　2026年3月期3Q決算に見るキャリア機会

エクセディの2026年3月期3Q決算は、営業利益167億円（前年同期比3.4%増）と上方修正。ドローン開発事業の譲受により、新事業領域での「国産機」開発を加速させています。「なぜ今エクセディなのか？」「転職希望者がどの事業で、どんな役割を担えるのか」を整理します。

新明和工業の転職研究　2026年3月期3Q決算に見るキャリア機会

新明和工業の2026年3月期3Q決算は、売上・受注ともに過去最高を更新。特装車や防衛関連の航空機事業が牽引する一方、EV市場低迷を受け通期売上予想を下方修正しました。2026年4月の新社長就任という大きな転換点を前に、「なぜ今、新明和なのか」という視点で転職希望者が担える役割を整理します。

日野自動車の転職研究　2026年3月期3Q決算に見るキャリア機会

日野自動車の2026年3月期3Q決算は、純利益を750億円へ大幅上方修正。認証問題の和解進展により経営の不透明感が解消されつつある中、固定費削減と価格改善で販売減をカバーする強固な収益体質への転換が進んでいます。「再生と変革」の最前線で、専門スキルを活かせるポジションや役割を整理します。

東海理化の転職研究　2026年3月期3Q決算に見るキャリア機会

東海理化の2026年3月期3Q決算は、売上高が第3四半期として過去最高を更新。通期営業利益も340億円へ上方修正しました。強固な顧客基盤を背景に、価格転嫁や原価改善が結実しています。「なぜ今、東海理化なのか？」、転職希望者が注力の北米事業や環境新素材で担える役割を整理します。

アイダエンジニアリングの転職研究　2026年3月期3Q決算に見るキャリア機会

アイダエンジニアリングの2026年3月期3Q決算は、米国子会社の買収とサービス事業の伸長により増収増益を達成。「なぜ今アイダなのか？」「転職希望者がどの事業で、どんな役割を担えるのか」を整理します。

ミツバの転職研究　2026年3月期2Q決算に見るキャリア機会

ミツバの2026年3月期2Q決算は、インドでのR&D拠点新設や「タツミ」の完全子会社化など、成長ポートフォリオへのリソースシフトを加速。円高や四輪減産の逆風下でも、二輪やIT事業の伸長、レアメタルフリー技術の確立で攻めの姿勢を維持しています。「なぜ今ミツバなのか？」、転職者が担える役割を整理します。

日本マイクロニクスの転職研究　2025年12月期2Q決算に見るキャリア機会

日本マイクロニクスの2025年12月期2Q決算は、生成AI需要の爆発により売上高26.6%増、営業利益31.3%増と過去最高水準を達成。青森工場新棟の稼働や過去最大規模の投資計画など、攻めの経営が際立ちます。世界シェアを牽引する技術環境で、最先端の半導体検査技術に挑戦したいエンジニアにとって今が絶好のチャンスです。

山一電機の転職研究　2026年3月期3Q決算に見るキャリア機会

山一電機の2026年3月期3Q決算は、AIデータセンター向けの好調により営業利益が29.1%増と急伸。通期予想を過去最高の売上520億円、営業利益110億円へと上方修正し、中期経営計画の目標も前倒しで達成する勢いです。先端半導体テスト需要の回復と通信インフラの爆発的成長がもたらす、新たなキャリア機会を整理します。

日本航空電子工業の転職研究　2026年3月期3Q決算に見るキャリア機会

日本航空電子工業の2026年3月期3Q決算は、自動車向けが好調で売上は堅調な一方、原材料高で利益は苦戦。京セラとの協業やカナダ企業の事業譲受など、グローバル規模での構造改革と新事業拡大が進んでいます。「なぜ今日本航空電子工業なのか？」転職希望者が担える新たな役割と成長シナリオを整理します。

エレコムの転職研究　2026年3月期2Q決算に見るキャリア機会

エレコムの2026年3月期2Q決算は、利益重視の取り組みにより営業利益13.5%増を達成。日本アンテナとの経営統合により、PC周辺機器から放送・通信インフラへと事業領域を劇的に拡大させています。「なぜ今エレコムなのか？」「変革期に中途採用者が担える役割」を整理します。

能美防災の転職研究　2026年3月期2Q決算に見るキャリア機会

能美防災の2026年3月期2Q決算は、5年連続で受注高が過去最高を更新。明星電気の100億円規模の買収により「宇宙・気象」へ領域を広げ、総合防災メーカーへの進化を加速させています。利益率目標の引き上げと大規模な増員計画が示す、次なる成長ステージでの役割を整理します。

IDECの転職研究　2026年3月期3Q決算に見るキャリア機会

IDECの2026年3月期3Q決算は、営業利益が前年同期比90.4%増と大幅な回復を記録。北米子会社の統合やシステム事業の急成長（前年比58.8%増）など、グローバルでの構造改革が実を結んでいます。「なぜ今IDECなのか？」「転職希望者がどの事業で、どんな役割を担えるのか」を整理します。

ヤーマンの転職研究　2025年12月期決算に見るキャリア機会

ヤーマンの2025年12月期決算は、変則8ヵ月決算での構造改革と先行投資により一時的な赤字となりました。しかし、次期での黒字化と2028年の売上500億円達成を掲げ、組織は活気に満ちています。本記事では「なぜ今ヤーマンなのか」、転職者が担える役割を徹底整理します。

ダイヘンの転職研究　2026年3月期3Q決算に見るキャリア機会

ダイヘンの2026年3月期3Q決算は、売上高1,634億円、営業利益21.7%増と堅調。生成AI向けの半導体電源や脱炭素関連の蓄電池システムが成長を牽引しています。「なぜ今ダイヘンなのか？」「転職希望者がどの事業で、どんな役割を担えるのか」を整理します。

東芝テックの転職研究　2026年3月期3Q決算に見るキャリア機会

東芝テックの2026年3月期3Q決算は、米国関税の逆風を価格改定等でリカバリーし、3Q単体で増収増益を達成。「なぜ今東芝テックなのか？」、プラットフォーム「ELERA」やAIエージェントへの変革期にある同社で、転職希望者がどのような役割を担えるのか、最新の事業構造変化から紐解きます。

山洋電気の転職研究　2026年3月期2Q決算に見るキャリア機会

山洋電気の2026年3月期2Q決算は、AIサーバ・通信機器向け冷却ファンの需要爆増により営業利益59.1%増の大幅増益となりました。ベトナムでの70億円規模の新拠点設立や新ビジネスの開始など、「殻を破る」戦略が加速。「なぜ今、山洋電気なのか？」成長を支える技術領域と、中途採用者が担う役割を整理します。

明電舎の転職研究　2026年3月期2Q決算に見るキャリア機会

明電舎の2026年3月期2Q決算は、中間期として売上高・営業利益が過去最高を更新。EV事業の低迷を、北米の電力インフラ需要と国内保守事業の好調で補い、通期利益予想を上方修正しました。「なぜ今、安定インフラと先端技術の両輪を持つ明電舎なのか？」転職希望者が担えるグローバル・保守領域の役割を整理します。